Santé mentale Québec Lac-St-Jean est à la recherche d’une personne pour le poste de direction générale de l’organisme.
TITRE DU POSTE : Direction générale (remplacement d’une durée de 18 mois et possibilité d’une permanence)
SUPÉRIEUR IMMÉDIAT : Conseil d’administration
SOMMAIRE DU POSTE : Relevant du conseil d’administration, la direction générale prend en charge l’ensemble des activités reliées à la gestion de l’organisme. Plus précisément, elle assure la gestion des ressources humaines, financières et matérielles et veille à la qualité des services offerts auprès de la clientèle. La directrice générale a également le rôle de représenter l’organisme, et ce, en s’impliquant auprès de différentes organisations en santé mentale et en participant à diverses activités de son milieu en lien avec la mission de l’organisme.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :
- Responsable de la planification et coordination générale : gestion administrative, plan d’action, lien avec le conseil d’administration, reddition de comptes, etc.
- Gestion des ressources humaines : rencontres d’équipe, planification des activités, animation de rencontres, embauche, etc.
- Gestion financière : demandes de subventions, suivi avec le comptable, prévisions budgétaires, etc.
- Gestion des ressources physiques et matérielles.
- Responsable de la promotion de l’organisme et des relations extérieures : rencontres avec des partenaires, collaborateurs et autres, etc.
QUALIFICATIONS REQUISES
Scolarité : BACC relié à l’emploi ou toutes autres combinaisons de formations et d’expériences pertinentes en gestion, en administration et/ou en gestion des ressources humaines.
Expériences : Posséder au moins deux années ou plus d’expérience acquise en gestion avec supervision de personnel. Des connaissances approfondies au niveau des organismes communautaires seraient un atout.
Connaissances :
- Mouvement communautaire et son fonctionnement.
- Informatiques.
- Excellente connaissance du français parlé et écrit.
- Prévention en santé mentale, peut être un atout.
Qualités personnelles :
- Posséder les compétences pour le travail d’équipe.
- Avoir un leadership positif et être rassembleur.
- Avoir une vision claire et inspirante.
- Avoir des aptitudes en gestion de conflits et en résolution de problèmes
- Faire preuve de professionnalisme : confidentialité, bonnes aptitudes pour les relations interpersonnelles.
- La personne doit être à l’aise de faire de la route, car le poste comporte plusieurs déplacements sur le territoire du Saguenay-Lac-St-Jean.
Avantages :
- Horaire de travail à partir de 32 heures par semaine.
- Souplesse d’horaire : présentiel 2 jours minimum.
- Salaire selon politique salariale
- Assurances collectives
- Congés de maladie et prime santé
- Bonification de 2 semaines de vacances durant la période des Fêtes en plus des vacances annuelles.
Pour postuler : par courriel au : root884@netcourrier.com jusqu’au 31 janvier 2025 16h00. Les entrevues auront lieu dans les jours suivants.
Pour plus d’informations, contacter Mme Hélène Campion au (418) 515-1300
Entrée en poste : Début mars.
Seulement les personnes sélectionnées seront contactées.